⑴ 服装店,半天班,底薪1800,一个月大概多少工资
2100-3000。服装店半天班底薪1800，100提百分之3，平时一月的月工资是2100-3000之间。在服装店上班，月工资都是在3000-4000之间，提成是百分之三，不会在高，另外，还不包吃住。
⑵ 卖衣服员工基本工资是多少
一般是1300-2500左右
不可以按利润提成
一.那就是告诉员工你每月赚多少钱了，
二.会产生矛盾 员工会以为你多报进货价格，
还有 你可以试试每个员工分开算，比如某员工推销的货物，或者某员工的客户由某员工自己提成，这样可以提高员工的积极性，也可以避免滥竽充数的现象，当然可以给销售任务，完成任务+提成，那样会更好的提高员工积极性。
也可以给员工一个打折尺度 低于多少没有提成，比如 你的利润30% 你给员工10%，他能原价卖出就给他10%，他91%卖出 就赚1%，高于原价或低于提成不可以卖，这样就保证你自己的利益了！能者多赚嘛~
还有员工自己买衣服当然不可以是进货价咯，你可以给员工一个员工购物折扣，必须原价+运输费用，部分开支，要防止出内鬼，要是员工认识客户 商量好了 他用进货价买了私底下卖给客户你不是白干了？
不过我个人的意思，不要怕别人赚的多，他赚多了你就赚多了！
你说的应该是导购的工资吧，其实导购的工资还是不错的，只是会特别的辛苦一点，因为工作的是时间是很长的，三线城市工资大概有个两千五以上，广东的话都会有三千以上的
两千到三千元
1800到2200
都是有提成的，基本工资加提成
两千多
看什么服装店了 品牌的 都2500左右加提成 主要靠业绩挣钱
在杭州的服装店做导购员一般一个月能拿多少钱(加提成)?
看你所在的地区，辽宁沈阳，商业区一般底薪是750--900左右，算上各种补助底薪应该都在900左右。然成的话一般是0.8%--3%左右提成，各家专卖店提成不一样。这个要看具体的情况，不过一般都能提成到300-700元左右。服装店...
卖衣服工资多少钱一个月
2000-3000元以上。
1、面对来观光的顾客首先要微笑，微笑示人表示尊重，也可以给顾客带来亲近感，淡化买卖的流程，这是高级的交互。
2、不管是卖高端衣服还是低端衣服，都可以满足顾客的基本需求——遮体。高端衣服所对应的购买...
去服装店帮人家卖衣服一个月大概有多少钱工资?
有提成拿吗？一般服装店个体店的底薪都是2000-2500左右有的大城市反而低的然后都会有提成1.5-3个点的提成卖的多拿的多、如果觉得工资低还可以去服装批发市场的档口总体拿的多但工作强度很大竞争也很强，你的工资单底薪来..
⑶ 服装店一天营业额3000能赚多少
1、成本薯芹吵：服装店的成本包括进货成本、租金、人工成本、水电费、保险费、税收等。一个服装店每天的营业额首纤是3000元，那么它的日成本应该在1000元左右，这意味着它每天的净利润可能在2000元左右。
2、产品种类和价格：服装店的营业额和利润也取决于它销售的产品种类和价格。一个服装店主要销售高端品牌服装，那么每天3000元的营业额只能盈利1000元左右，成本数侍和人工成本都很高。一个服装店主要销售时尚休闲服装，那么每天3000元的营业额可能可以盈利2000元以上。
3、市场竞争：服装店所在的市场竞争也会影响它的营业额和盈利能力。一个服装店所在的区域有很多其他服装店，那么需要花费更多的营销费用来吸引顾客，这会降低它的盈利能力。
⑷ 服装店长一般月薪多少
服装店规模大小不同，生意状况不同，经营的品牌档次不同，店长的收入也不同。服装店长的月薪从3000元到9000元的都有。还有地区不同，工资肯定也是有一定的差异的。
⑸ 在三线城市开一个服装店员工年薪多少
服装店工资及提成说明一般的小服装店营业员的工资以简单计算为好，过去岩拦链常常是以销售额的区间来计算，比如2000-3000为粗孙一个计算档，这样不利于调动营业员的衡态销售积极性。
⑹ t3服装店员工工资多少一个月
2000元到4000元之间。
t3服丛姿装店员工工资一般是一个月2000元到4000元之间，底工资2000元，加上提成，奖金，一个月工资在2000元到4000元之间。
工资是工钱的一种类型，工资即员工的薪资，是固定工作关系里的员工所得的具有发放上的时间规则的薪酬，是雇主或者法定肆郑州用人裂蔽单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。